“五抓五强”锻造“五星级党支部”

省长安强制隔离戒毒所以基层党支部标准化规范化建设为抓手，通过“五抓五强”有力措施，不断激活党建工作活力，2022年度，政治处和七大队党支部被省直机关工委命名为“五星级党支部”。在“五星级党支部”示范引领作用下，全所形成“对标定位 晋级争星”的良好“风向标”。

抓班子建设“强心”。两个党支部晋级“五星”与有一个坚强的支委班子是分不开的，党支部书记既是政治上的中流砥柱，又是部门负责人，支委班子能及时换届，分工明确，团结协作，管阵地把导向强队伍，始终发挥基层党组织核心领导作用，不断增强支部创造力、凝聚力和战斗力。

抓学习教育“强脑”。拓学习广度，秉持“全员学、全面学、务实学”思路，每月制定学习计划，列出学习任务和学习内容，形成常态化、制度化学习机制，两个党支部党员年人均学习72个学时以上。提学习热度，采取集中授课、理论宣讲、组织生活等方式激励党员主动性，以微语音、微视频的形式交流心得，由书记一人上“台”变成党员人人在“线”，形成学习高效、便捷的新模式。求学习深度，通过开展政治理论、革命传统、党规党纪、形势政策等教育，进一步触动党员灵魂，统一思想认识、武装头脑、推动工作。

抓制度落实“强基”。清单压实责任，对照《党支部工作备忘录》逐项落实“三会一课”、谈心谈话等制度，实现工作清单化落实。指导促进提升，包联领导、党支部联系点领导分别以普通党员身份参加两个党支部组织生活10余次，2022年12月，省司法厅党组成员、副厅长麻仁伟深入联系点党支部讲授党课并指导工作。归整台账资料，加强阵地建设，统一制度上墙，按照资料分类、记录标准，使用专用资料盒、资料夹以及14大类20小类资料标签，确保党建标准化规范化水平不断提升。

抓党员队伍“强骨”。两个党支部坚持党员管理抓在平常、融入经常，2022年，两个党支部受到所级以上表彰个人8名。“亮身份”，党员干警上班执勤、参与组织活动期间规范佩戴党员徽章，亮明身份，时刻提醒党员的义务和责任；“践承诺”，通过设立“党员示范岗”，公开党员姓名、照片、职务、岗位职责等事项，发挥党员示范作用；“守廉洁”，定期开展党规党纪教育，签订廉政承诺书，教育党员严守纪律，保持清正廉洁的政治本色。

抓工作业绩“强本”。政治处党支部积极开展职务晋升、立功创模等工作，落实从优待警政策，充分调动党员工作积极性，尤其在场所急难险重工作中，更好地凝聚了力量，鼓舞了斗志。七大队党支部以党建带队伍、促业务，狠抓干警履职规范，落实安全管理制度，开展丰富多彩的教育活动，戒毒人员教育矫治效果明显。同时，通过积极开展“禁毒宣传进企业”“普法宣传进校园”等活动做好党建带群建工作，在党员群众和服务对象测评中，两个党支部满意度均达到100%。