来信时间: | 2016-09-25 |
是否公开: | 公开 |
信件标题: | 商州监狱违规发放奖金 |
信件内容: | 商州监狱刘伟杰书记在全监狱二季度生产任务未完成的前提下,违规给监狱领导和机关科室发放奖金,基层六个生产监区一分钱没见,请问这个合理吗?要是合理的话,我觉得生产监区就不要生产了,让刘书记任意发吧! |
办理时间: | 2016-09-30 |
办理部门: | 办公室 |
办理状态: | 已办结 |
办理情况: | 来信反映的商州监狱全监狱二季度生产任务未完成,违规发放奖金问题,经我们了解,现就有关情况汇报如下: 1、关于二季度生产任务完成情况 二季度,丹江实业公司完成劳务收入531 万元,为集团公司下达劳务加工计划1930万元的27.5%,根据省局规定,可以兑现平时考核奖励。 2、关于监企领导及机关科室发奖金,基层6个生产监区一分钱没见情况 这个问题基本属实。根据省局制定的《全省监狱系统岗位目标及经济目标责任考核奖罚办法》,完成季度生产任务计划比例,可以兑现季度奖励。商州监狱根据二季度生产任务完成情况及考核情况,针对全监二季度完成省局计划的27.5%,按照考核对机关科室(除政治处和监审室)和监企领导兑现了奖励,对政治处和监审室因包联监区发生问题被考核为一般等次,没有兑现奖励。对完成任务的三个监区(2.5.9监区)兑现了二季度奖励。同时,根据考核细则,对未完成季度计划的1、3、4、6、7、8六个监区采取了先核算扣发的办法,待补齐二季度生产任务后再予以兑现奖励。 3、对这一问题的意见 根据领导批示,我们分别与商州监狱考核办领导进行了调查,同时,又与二个监区领导和一般干警进行了了解,基本掌握了信箱反映问题的真相。新的考核奖罚办法的实施,在基层单位还有一个适应的过程,考核的原则和制度还要进一步加大宣传力度,要让干警人人皆知,切实转变过去随意发放奖金的错误做法,进一步明确新形势下全局建立激励考核机制的重要性和必要性,教育干警要积极努力工作,确保上级下达的各项目标任务按期完成。我们已经要求商州监狱考核办加强这方面的宣传工作,同时,要求商州监狱派包联监企领导和监狱部门领导深入监区做好考核政策的解释说服工作,给干警讲清省局的要求和考核原则,教育干警努力工作,强化项目整合和劳动改造现场管理,不断提高劳动效率,确保全年监狱工作目标和经济目标任务圆满完成。 |
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